- Doktor Önlükleri
- Adana Doktor Önlüğü
- Adıyaman Doktor Önlüğü
- Afyonkarahisar Doktor Önlüğü
- Ağrı Doktor Önlüğü
- Aksaray Doktor Önlüğü
- Amasya Doktor Önlüğü
- Ankara Doktor Önlüğü
- Antalya Doktor Önlüğü
- Ardahan Doktor Önlüğü
- Artvin Doktor Önlüğü
- Aydın Doktor Önlüğü
- Balıkesir Doktor Önlüğü
- Bartın Doktor Önlüğü
- Batman Doktor Önlüğü
- Bayburt Doktor Önlüğü
- Bilecik Doktor Önlüğü
- Bingöl Doktor Önlüğü
- Bitlis Doktor Önlüğü
- Bolu Doktor Önlüğü
- Burdur Doktor Önlüğü
- Bursa Doktor Önlüğü
- Çanakkale Doktor Önlüğü
- Çankırı Doktor Önlüğü
- Çorum Doktor Önlüğü
- Denizli Doktor Önlüğü
- Diyarbakır Doktor Önlüğü
- Düzce Doktor Önlüğü
- Edirne Doktor Önlüğü
- Elazığ Doktor Önlüğü
- Erzincan Doktor Önlüğü
- Erzurum Doktor Önlüğü
- Eskişehir Doktor Önlüğü
- Gaziantep Doktor Önlüğü
- Giresun Doktor Önlüğü
- Gümüşhane Doktor Önlüğü
- Hakkari Doktor Önlüğü
- Hatay Doktor Önlüğü
- Iğdır Doktor Önlüğü
- Isparta Doktor Önlüğü
- İstanbul Doktor Önlüğü
- İzmir Doktor Önlüğü
- Kahramanmaraş Doktor Önlüğü
- Karabük Doktor Önlüğü
- Karaman Doktor Önlüğü
- Kars Doktor Önlüğü
- Kastamonu Doktor Önlüğü
- Kayseri Doktor Önlüğü
- Kilis Doktor Önlüğü
- Kırıkkale Doktor Önlüğü
- Kırklareli Doktor Önlüğü
- Kırşehir Doktor Önlüğü
- Kocaeli Doktor Önlüğü
- Konya Doktor Önlüğü
- Kütahya Doktor Önlüğü
- Malatya Doktor Önlüğü
- Manisa Doktor Önlüğü
- Mardin Doktor Önlüğü
- Mersin Doktor Önlüğü
- Muğla Doktor Önlüğü
- Muş Doktor Önlüğü
- Nevşehir Doktor Önlüğü
- Niğde Doktor Önlüğü
- Ordu Doktor Önlüğü
- Osmaniye Doktor Önlüğü
- Rize Doktor Önlüğü
- Sakarya Doktor Önlüğü
- Samsun Doktor Önlüğü
- Şanlıurfa Doktor Önlüğü
- Siirt Doktor Önlüğü
- Sinop Doktor Önlüğü
- Şırnak Doktor Önlüğü
- Sivas Doktor Önlüğü
- Tekirdağ Doktor Önlüğü
- Tokat Doktor Önlüğü
- Trabzon Doktor Önlüğü
- Tunceli Doktor Önlüğü
- Uşak Doktor Önlüğü
- Van Doktor Önlüğü
- Yalova Doktor Önlüğü
- Yozgat Doktor Önlüğü
- Zonguldak Doktor Önlüğü
manşet haberler
Personel Sağlık Personeli Sağlıkçılar PersonelSaglik.NET
27 Mart 2016 Pazar
doktor önlükleri
25 Mart 2016 Cuma
Hemşire Formaları
- Hemşire Formaları
- Adana Hemşire Forması
- Adıyaman Hemşire Forması
- Afyonkarahisar Hemşire Forması
- Ağrı Hemşire Forması
- Aksaray Hemşire Forması
- Amasya Hemşire Forması
- Ankara Hemşire Forması
- Antalya Hemşire Forması
- Ardahan Hemşire Forması
- Artvin Hemşire Forması
- Aydın Hemşire Forması
- Balıkesir Hemşire Forması
- Bartın Hemşire Forması
- Bayburt Hemşire Forması
- Bilecik Hemşire Forması
- Bingöl Hemşire Forması
- Bitlis Hemşire Forması
- Bolu Hemşire Forması
- Burdur Hemsire Formasi
- Bursa Hemsire Formasi
- Çanakkale Hemsire Formasi
- Çankırı Hemsire Formasi
- Çorum Hemşire Forması
- Denizli Hemşire Forması
- Diyarbakır Hemşire Forması
- Düzce Hemşire Forması
- Edirne Hemşire Forması
- Elazığ Hemşire Forması
- Erzincan Hemşire Forması
- Erzurum Hemşire Forması
- Eskişehir Hemşire Forması
- Gaziantep Hemşire Forması
- Giresun Hemşire Forması
- Gümüşhane Hemşire Forması
- Hakkari Hemşire Forması
- Hatay Hemşire Forması
- Iğdır Hemşire Forması
- Isparta Hemşire Forması
- İstanbul Hemşire Forması
- İzmir Hemşire Forması
- Kahramanmaraş Hemşire Forması
- Karabük Hemşire Forması
- Karaman Hemşire Forması
- Kars Hemşire Forması
- Kastamonu Hemşire Forması
- Kayseri Hemşire Forması
- Kilis Hemşire Forması
- Kırıkkale Hemşire Forması
- Kırklareli Hemşire Forması
- Kırşehir Hemşire Forması
- Kocaeli Hemşire Forması
- Konya Hemşire Forması
- Kütahya Hemşire Forması
- Malatya Hemşire Forması
- Manisa Hemşire Forması
- Mardin Hemşire Forması
- Mersin Hemşire Forması
- Muğla Hemşire Forması
- Muş Hemşire Forması
- Nevşehir Hemşire Forması
- Niğde Hemşire Forması
- Ordu Hemşire Forması
- Osmaniye Hemşire Forması
- Rize Hemşire Forması
- Sakarya Hemşire Forması
- Samsun Hemşire Forması
- Şanlıurfa Hemşire Forması
- Siirt Hemşire Forması
- Sinop Hemşire Forması
- Şırnak Hemşire Forması
- Sivas Hemşire Forması
- Tekirdağ Hemşire Forması
- Tokat Hemşire Forması
- Trabzon Hemşire Forması
- Tunceli Hemşire Forması
- Uşak Hemşire Forması
- Van Hemşire Forması
- Yalova Hemşire Forması
- Yozgat Hemşire Forması
- Zonguldak Hemşire Forması
24 Mart 2016 Perşembe
Lisanssız elektrik üretiminde mevzuat değişti
EPDK'dan yapılan yazılı açıklamada, lisanssız elektrik üretimi mevzuatında, piyasanın tabana yayılması, saha uygulamalarına ilişkin kaynakların gerçek piyasa oyuncularının eline geçmesi, şeffaflığın güçlendirilmesi ve hane halkı ihtiyaçlarına cevap verecek çatı uygulamalarının birçok gelişmiş ülke uygulamasında olduğu gibi geliştirilerek rekabet ve şeffaflığın artırılmasının hedeflendiği belirtildi.
UZUN KOLLU HEMŞİRE FORMASI
"Lisanssız Elektrik Üretimi Yönetmeliği'ndeki" değişikliğin detaylarına yer verilen açıklamada, bağlantı kapasitelerinin gerçek yatırımcılara tahsis edilmesi amacıyla, rüzgar ve güneşe dayalı tesisler için başvuru tarihinden, işletmeye geçiş tarihine kadar pay devri yapılamayacağı, dağıtım şirketlerinin patronlarının ve yöneticilerinin yakın akrabaları, eşi, çocuğu ve çalışanları kendi dağıtım bölgelerinde lisanssız üretim faaliyetinde yer alamayacağı, projelerin üretim aşamasından önce el değiştirme ya da hisse devri işlemlerinin yapılamayacağı ifade edildi.
Yapılan düzenlemeyle "çantacılığın" önüne geçileceğinin vurgulandığı açıklamada, şunlar kaydedildi:
"Vatandaşlar güneşten ürettiği elektriğin ihtiyaç fazlasını görevli tedarik şirketleri üzerinden sisteme kilovatsaatini 13,3 dolar centden satabilecek. Satış bedeli, görevli tedarik şirketleri tarafından vatandaşın bildirdiği banka hesabına aylık olarak ödenecek. Yatırımın tabana yayılması amacıyla, her bir trafo merkezinde rüzgar ve güneş enerjisine dayalı üretim tesisleri için her kişiye azami 1 megavat tahsis yapılmasına karar verildi. Düzenleme ile enerji kooperatifçiliğin yaygınlaştırılması amacıyla kooperatif, kooperatif birlikleri vasıtasıyla kurulan tesisler için yapılacak tüketim birleştirmelerinde üretim tesisleri için ortak sayısına bağlı olarak her tüketim tesisi için 1 megavatı geçmeyecek şekilde her bir trafo merkezinde maksimum 5 megavata kadar tahsisat yapılabilecek.
Rekabetin korunması için, dağıtım ve görevli tedarik şirketlerinin ortakları ve çalışanlarının kendi dağıtım bölgelerinde lisanssız üretim faaliyetinde bulunamayacak.Özellikle güneş enerjisine dayalı mesken uygulamalarına ilişkin üretim tesislerinin yaygınlaştırılması amacıyla gücü 10 kilovatsaate kadar olan üretim tesisleri, tarım ve kırsal kalkınma amaçlı kurulu gücü 300 kilovat olan üretim tesisleri, Köy İdareleri, Belediyeler, İl Özel İdareleri, Tarıma Dayalı İhtisas Organize Sanayi Bölgeleri, tarafından geliştirilen projelerinde kullandırılmak üzere, AB fonlarından sağlanan hibelerin etkin kullandırılması amacıyla, TEİAŞ tarafından her bir trafo merkezi bazında 5 megavat bağlantı kapasitesi tahsis edilmesini kararlaştırdı."
Muhsin Barış Tiryakioğlu
Taşerona kadro için 11 kriter geldi
Kamu idareleri, belediyeler ve il özel idarelerinde çalışan 720 bin taşeronişçiyi yakından ilgilendiren düzenlemede sona gelindi. 1-2 hafta içerisinde Meclis'e gönderilecek düzenlemenin detaylarını paylaşan Maliye Bakanı Naci Ağbal, taşeron işçilerin kamuda "özel sözleşmeli personel" olarak istihdam edileceğini bildirdi.
720 bin kişiden sadece şartları taşıyanları alacaklarını ifade eden Ağbal, "Bir defa bu kanun kapsamında kamuya alınacak çalışanlar 1 Kasım’dan önce kamu kurumlarında çalışıyor olacak ve bugünde halen kamu kurumlarında çalışan bir kişi olacak. Dolayısıyla 1 Kasım tarihinden sonra ilk defa işe girenler yararlanamayacak. Sosyal güvenlik sistemine göre emeklilik yaşını geçmişse bu yasadan yararlanamayacak. Sınav şartı getiriyoruz. Burada kurumların ihtiyaçlarına göre yapılacak sınavlarla eleman alacağız" dedi. İşte taşeron işçilerin kadroya alınmasıyla ilgili Nabi Ağbal'ın açıkladığı o şartlar:
1- Taşeronlar kamuda "özel sözleşmeli personel" olarak istihdam edilecek.
2- 3'er yıllık sözleşme yapılacak.
3- Kamuya geçişte sınav yapılacak.
4- Devlet memurluğuna atanmak için aranan şartları taşıyacak.
5- 65 yaşını dolduranlar ve emekli aylığı almaya hak kazanmış taşeron işçi düzenlemeden yararlanamayacak.
6- Personelin 1 Kasım 2015'ten önce işe girmiş ve halen çalışıyor olması gerekecek.
7- Mevcut ücreti üzerinden maaş alacak.
8- Aynı işi yapmaya devam edecek.
9- Kamuda tam zamanlı çalışanlar düzenlemeden yararlanabilecek.
10- Mali haklar toplu sözleme ile belirlenecek.
11- Kamuya geçtikten sonra emeklilik sisteminde 4/A kapsamında değerlendirilecek.
uzunkolluhemsireformasi
Dr Treys Yarasa Kol Hemşire Forması - Uzun
uzunkolluhemsireformasi.com/dr-treys-yarasa-kol-hemsire-formasi.html
Açık Mavi Hemşire Forması Parlament Mavisi Hemşire Forması Nar Çiçeği Hemşire Forması Mor Hemşire Forması Lacivert Hemşire Forması Küf Yeşili Hemşire ...
Manisa Hemşire Forması
uzunkolluhemsireformasi.com/hemsire-formalari/manisa-hemsire-formasi
Biyeli V Yaka Cerrahi Kesim Hemşire Forması. Özelsa Medikal0 532 748 93 81Hemşire Forması, hemşire Bonesi, Doktor Önlüğü,Öğretmen Önlüğü , Asçı Ö..
Dr Treys Yarasa Kol Bordo Hemşire Forması
uzunkolluhemsireformasi.com/dr-treys-yarasa-kol-bordo-hemsire-formasi....
Özelsa Medikal0 532 748 93 81Hemşire Forması, hemşire Bonesi, Doktor Önlüğü,Öğretmen Önlüğü , Asçı Ö.. 32,00TL 64,80TL Vergiler Hariç: 29,63TL.
Biyeli V Yaka Cerrahi Kesim Hemşire Forması - Uzun
uzunkolluhemsireformasi.com/index.php?route=product/product...
Biyeli V Yaka Cerrahi Kesim Hemşire Forması. Marka: Hemşire Forması; Ürün Kodu: ozelsa151; Kazanacağınız Puan: 32; Stok Durumu: Stokta var. 64,80TL ...
Hemşire Forması - Uzun
uzunkolluhemsireformasi.com/formalar/hemsire-formasi
Dr Treys Yarasa Kol TEK ALT Hemşire Forması. Özelsa Medikal0 532 748 93 81Hemşire Forması, hemşire Bonesi, Doktor Önlüğü,Öğretmen Önlüğü , Asçı Ö..
Formalar - Uzun
uzunkolluhemsireformasi.com/formalar
Formalar. Formalar. Alt Kategoriler. Aşçı Forması · Doktor Forması · Eczacı Forması · Hemşire Forması · Laborant Forması ...
Sinop Hemşire Forması
uzunkolluhemsireformasi.com/hemsire-formalari/sinop-hemsire-formasi
2 Takım Hemşire Forması 62 TL KARGO BEDAVA. DİĞER RENKLERİ AÇIKLAMA KISMINA YAZINIZÖzelsa Medikal0 532 748 93 81Hemşire Forması, hemşire ...
Oval Yaka Çıtçıtlı TEK ÜST Hemşire Forması - Uzun
uzunkolluhemsireformasi.com/index.php?route=product/product...
Oval Yaka Çıtçıtlı TEK ÜST Hemşire Forması. Marka: Hemşire Forması; Ürün Kodu: özelsa101; Kazanacağınız Puan: 21; Stok Durumu: Stokta var. 43,20TL ...
Laborant Formaları - Uzun
uzunkolluhemsireformasi.com/formalar/...formasi/laborant-formalari
Tümü Göster Terlikler · Formalar · Laborant Forması · Laborant Formaları. Laborant Formaları. Laborant Formaları. Bu kategoride ürün bulunamadı. Devam ...
Doktor Forması Modelleri - Uzun
uzunkolluhemsireformasi.com/formalar/...formasi/doktor-formasi-model...
Doktor Forması Modelleri. ... Hemşire Terliği · Laborant Terliği · Öğretmen Terliği · Tümü Göster Terlikler · Formalar · Doktor Forması · Doktor Forması Modelleri ...
23 Mart 2016 Çarşamba
Taşerona Kadro Hakkında Gerçek Düşünceler
Taşerona Kadro Hakkında Gerçek Düşünceler Okuyucularımızın Yapmış olduğu yorumları siz derledik . SONUÇ Aşağıda Taşerona KADRO da halkın nabzı nedir .
taşerona kadro adalet deği̇l. veri̇lmeseydi̇ kadro
onlara. sinavsiz gi̇rmi̇ş i̇şe taşeron kalsin. kpss adaylarina yazik degi̇l mi̇
____________________________________________________________
iibf mezunlari açıkta beklerken,devletimiz bu gençleri hiç düşünmezken,bu tür alımların ilahi adalet de yeri yok,bu tür alımlar kul hakkıdır,diye düşünüyorum.saygılarımla.
____________________________________________________________
hak değil iyileştirme tabii ki yapılsın. ama bunca kişi kpss ye hazırlanıp atanmak isterken torpille atananlara reva değil. bunca kişinin hakkı var. kpss için çocuğumuzdan eşinimizden evimizden fedakarlık ediyoruz. atanmak istiyoruz. sadece hakkımızla olan şeyi yani hakkımızı istiyoruz.
____________________________________________________________
okuyup atanamayanlardanız. çalış atan diyeceksiniz ama sene de taş patlasa 100 (tahmini belki daha az) kişi alınıyor. diğer yandan hastanelerde bu işi yapıp bu mesleğin okulunu okumayanlar kadro alıyor. biz ise kpss ye çalışıp atanmaya çalışıyoruz. önce okulunu bitiren bunca tıbbi sekreteri atayın lütfennnnn
____________________________________________________________
bu ne lahana turşusu ne perhi̇z bu ne lahana turşusu... adalet bumu şi̇mdi̇
ne güzel söylemi̇şsi̇ni̇z taşarona kadro hak deği̇l adalet deği̇l di̇ye ama
i̇smi̇nde adalet geçenlerde böyle düşüne bi̇lseler...
bu ülkede 4 milyona yakın aday, kpss'ye girerek, devlet kadrolarına atanmak
i̇çi̇n beklerken..adalet bumu şi̇mdi̇
____________________________________________________________
milyonlarca işsizden biri olarak kpss den 85,87 aldım ama atanamadım hakkımı helal etmiyorum bu adalet degil
____________________________________________________________
önce 4blilere kadroya alın sayın başbakanbaşbakan
____________________________________________________________
yıllardir kpssye giriyorum anestezi teknisyeniyim.halk eğitimde usta öğreticilik yapıyorum bizde asıl işi yapiýoruz.bize bişey yok.keşke temizlikçi olsaydık arkadaşlar torpil bulup.emeğimuzke biryere gelemiycez
____________________________________________________________
arkadaşlar hepinize sesleniyorum hepimiz türk halkıyız neden bukadar dar oluyorsunuz birbirinize karşı lütfen biraz geniş olalım,o taşeronda çallışanların kpss girmediklerini yada kaç yıldır mücadele ettiklerini biliyormusunuz kesinlikle hayır. oyüzden biraz geniş olalım rica ediyorum.taşeronda çalışanlar sanki kpss ye girmedilermi yada hala girmiyorlarmı da sizler sürekli kpss baskısı yapıyorsunuz?
____________________________________________________________
o zaman kpss kalksın hiç kimse kpss ile uğraşmasın yıllarca ..bir taşeron olsa yeter memuriyet için.. haksızlık...çok haksızlık
____________________________________________________________
okuyanlar ne olucak mezun olanlar ne olucak bir hastanede tıbbı sekreter olarak staj yapcıcaksın ama taşeron kadrolu olup tıbbı sekreterlk yapicak mantık hak hukuk nerde..
____________________________________________________________
ssayin arkadaslar hic adaletsizoldugunu hic dusunmuyoruz 10 yildirkpss hazirlaniyoruz atanamiyoruz ustelik saglikciyiz 10 yildir askeri ucretlesomuruluyoruzvedevlete hizmetveriyoruz sizyaninizdaki arkadas3 binalirken siz2 kati calisip askeri ucret almaninne oldugunu bilirmisiniz sayin haksizlik vardiyen arkadaslar
____________________________________________________________
bu kanun cıkarsa yargıya gıdılmeli halk ihlalı var
____________________________________________________________
taşeronlarda imamlar gibi diyanetten sağlığa geçip torpille başımıza müdür olacaklar
____________________________________________________________
teşerona çok karşıyım.bütün çalışanlar hem maddi hem de manevi haklarını sonuna kadar alarak çalışmalı güzel ülkemizde.fakat taşeron firma üzerinden çalışanların çoğu siyasi baskıyla işe alınanlar, yani çoğu yaptığı işi hak etmeden girenler.liyakat,sınav hani nerede,bir temizlik işini siyasi torpili olan değilde daha çalışkan gariban bir vatandaşın hak ettiğini düşünün.benim o kadar tanıdığım var ki hak etmediği halde taşeron firmaya siyasilerin telefon açıp işe girmesini sağladığı.hak,adalet,liyakat olmadığı sürece,memleketimizin her yerinde senin adamın,benim adamım denilerek kayırmaca olduğu sürece bu memlekette huzur olamaz bunu herkes böyle bilsin...
____________________________________________________________
kpss ya girmeyen kadrolu olamaz arkadaş nerde hak hukuk..
____________________________________________________________
kpss ye girip atanamayanların bedduaların 10 da 1 tutsa feto nun bedduasından daha etkili olur bak demedi demeyin.
feto nun bedduası tutmadı ama
mazlumun ahı indirir şahı
____________________________________________________________
bütün aileler çocukları kadrolu bir işe girsin diye okutuyor.. ne yapsınlar çocuklarını şimdi okuldan geri mi alsınlar..
____________________________________________________________
torpille işe girenleri şimdi kadoya alıcaklar..
____________________________________________________________
adil değil üniverste okuyan kpss ye hazırlanan yüksek puanalar alan hala atanmayan kişilerin hakkı yeniyor. hakkımı bende helal etmiyorum. parti torpil vasıtasıyla yalakalıklarla taşeron işçi olarak çalışan ve ben kadroya geçeyim hiç çalışmayacağım zihniyetindeki bu insanlara verilen bu hak adaletli değil.
____________________________________________________________
okuyanlar boşuna çabalasın kpss üniversite çırpınıp dursun.torpille işe gir sonra kadro ne ala. o kadar torpilsiz çabalayan insanların hakkı ne olacak.yazık helal etmiyoruz hakkımızı.
____________________________________________________________
bizi kendinize küstürdünüz başbakanım bu hiç yakışmadı ak partiye ben boşunamı dersaneye gidiyom yıllardır ben boşunamı 3 tane üniversite okudum.yazıklar olsun başkada bişey demiyorum Allahınızdan bulun
____________________________________________________________
taserona kadro verilebiliyorsa 4bli personel de bunu fazlasıyla hakediyor cunku ortada kpss adli bir sınav sonrası hakkıyla atanma var bi adalett soz konusu ise bunu hakkıyla yapmak gerekir 4bli olarak bizde kadroyu hakediyoruz!
____________________________________________________________
üniversite bitirmişiniz tamam kpss ye hazırlanıyorsunuz onada tamam..
haksızlık nerede onu yanlış anlamışsınız ! biz zaten çalışan taşeronlarız bize kadro verilse de verilmese de sizin açınızdan birşey farketmeyecek kadro olmasa dahi yerimize eleman alımı yok.. biz halen burdayız bunu anlamak bu kadar zor mu
____________________________________________________________
ben 2 yıldır kpss ye çalışıyorum.taşerona kadro verilirken benim kul hakkımıda yiyorsunuz.öbür dünyada iki elim iki yakanızda.
____________________________________________________________
çok yerinde bir karar sonuç olarak taşörene bağlı çalışan arkadaşlarım devlet memurlarından daha fazla yararlı ve kamuya daha fazla hizmet vermektedir. teşören bir sömürge sistemidir zaten bunları gören siyasetçilerin tamamı taşörene kadro vermeyi seçim vaadi olarak verdiler. kamu kurumlarında çalışan taşörenlerin emeklerini sömürmek mi adalet ? yoksa iki katı çalıştırıp 3/1 maaş vermek mi adalet bu sistemin tamamen kalması için ya bizleri çıkartacaklardı ya da devlet büyüklüğünü gösterip kadroya alıp birdaha böyle bir sisteme girmemesiydi. devlette büyüklüğünü güçlülüğünü gösterdi kadrolarıda biran önce verecek inşAllah
____________________________________________________________
taşeronda bir çok atanamayan üniveriste mezunu var kimse kimsenin pararsini vermiyor devlet veriyor ve bir emek karşiliği veriyor hak huhuk muhasebesi kmseye kalmadi ayni hak kendilerine verilse onlarda isterdi.
____________________________________________________________
bizi siz aldınız biz işçi yiz ama sözleşmeli işçiyiz çoğumuz yüksek okul bitirdik benimle birlikte çalışan daha ilk okul mezunu bile olmayan arkadaşlarımızı aldınız alın almayın demiyorum ama bizi almadınız adalet bumudur soruyorum 93 puan alan arkadaşları kpss ile bile almıyorsunuz bi yanlış yapmışsınız düzeltiyorsunuz bari hakı ile adaleti ile yapın bu işi
____________________________________________________________
bize yazık değil mi yıllardır çalışıyoruz bizimle aynı işi yapan yüksek maaş alıyor biz ise düşük taşeron kölelik değildir fesatlık yapmayın zaten hakkımız olanı alıyoruz
____________________________________________________________
memur kadrosuna alinmadilar ama yineayni ucretle isguvenceleri oldu.kadrolarida ozel sozlesmeli personel kiyaslamak yanlis olur bence
____________________________________________________________
bazıları torpil felan demişler 5 senedir devlet hastanesinde çalışıyorum kimse insanlarla ugrasmanjn ne zor oldugunu bilemez bos atıp dolu tutturmaya çalışmak bos keseden atmak kolay torpil diye bende univ. mmezunuyum kpss de var 2010 dan beri 85 den assagi puanim yok bize görede kpss de torpil cok dönüyo herkes isisine baksin hak edip yillarca saberedip kadro alan arkadaslarima hayirli olsun diyorum ama torpille girenlerede hak etmeyenlerede bunu saglayanlarada hakkinizi helal etmeuin
____________________________________________________________
tüpçüyü taşeron olarak bür görevlisi yaptılar bi de bizimle aynı haklara mı sahip olacak
____________________________________________________________
bu çalışmada emeği geçen herkese hakkım haram olsun.......
____________________________________________________________
kardeşim 11 senedir çalışıyorum kpss sorarlarsa oda var hemşirenin yaptığı işi yapıyorum benim hakkım atanamadıysan bu taşeronların suçu değil lütfen kendinizi bu kadar düşünmeyin biz kimsenin hakkını yemiyoruz seneye atama olur belkide atanırsınız
____________________________________________________________
kadro dedikleri çokda bişe değil. aynı maaş aşağı yukarı aynı haklar özel sözleşme adı altında. aradaki tek fark aradan firmayı çıkartıyor o kadar
____________________________________________________________
kadro olayını tam olarak şöyle oluyor . detaylarıyla incemeden yorum yapmayın lütfen maaşlarda herhangi bir artış falan yok eski maaşı aynen devam edecek.
____________________________________________________________
3 yılda bir sözleşme imzalayacak sadece promosyon, giyim ve toplu sözleşmeden yararlanabilecek.yol ve yemek yardımları kesilecek sadece adı memur olacak. kpss ile memur kadrosunda açılan kadrolar zaten taşeron da yok .yani asgari ücretin %10 fazlasına çalışmaya devam edecekler.kpss ile memur olan kişilerle arasındaki fark olacak ve olmalıdır.
____________________________________________________________
merhaba, verilen bu kadro kpss ile atama yapılacak olan boş kadrolara değil. hali hazırda zaten çalışmakta olan personelin tanımını yani ismini değiştirerek yapılan bir geçiş sürecidir. boş kadrolara aynı bugüne kadar olan şekilde ve sayıda atama alınacaktır. yani bize verilen kadro vaadinden dolayı kpss de alım azaltması yapılmadı bu ayrımın yapılması yerinde olur diye düşünüyorum.
____________________________________________________________
sanki bana okudunuz. uyduruk gıydırık okul okumuşsunuz burda hava atıyonuz.
21 Mart 2016 Pazartesi
Meb Personel Meb Tefbis E Okul PERSONELMEB.NET
Meb Personel
www.personelmebhaber.net/
MEB,Meb Personel,Meb Personeli,Personel Meb,Öğretmen Atamaları,Kamudanhaber,Mebbis,Tefis,E Okul.
meb personel MEB PERSONEL haberleri haber haberi
www.personelmebhaber.net/meb-personel
MEB PERSONEL Haberleri. ... Öğretmenlere 1 Yeni Sınav Görevi. Buradasınız: Ana Sayfa /; MEB PERSONEL. www.personelmeb.com www.personelmeb.net ...
İletişim - Meb Personel Meb Tefbis E Okul PERSONELMEB ...
www.personelmebhaber.net/iletisim.html
MEB,Meb Personel,Meb Personeli,Personel Meb,Öğretmen Atamaları,Kamudanhaber,Mebbis,Tefis,E Okul.
Burçlar | Meb Personel Meb Tefbis E Okul PERSONELMEB ...
www.personelmebhaber.net/astroloji
MEB,Meb Personel,Meb Personeli,Personel Meb,Öğretmen Atamaları,Kamudanhaber,Mebbis,Tefis,E Okul.
Üyelik - Meb Personel Meb Tefbis E Okul PERSONELMEB ...
www.personelmebhaber.net/uyelik.html
MEB,Meb Personel,Meb Personeli,Personel Meb,Öğretmen Atamaları,Kamudanhaber,Mebbis,Tefis,E Okul.
Anketler - Meb Personel Meb Tefbis E Okul ...
www.personelmebhaber.net/anketler.html
MEB,Meb Personel,Meb Personeli,Personel Meb,Öğretmen Atamaları,Kamudanhaber,Mebbis,Tefis,E Okul.
mebpersonel.com mebpersonel.com haberleri haber haberi
www.personelmebhaber.net/mebpersonelcom
mebpersonel.com Haberleri. ... mebpersonel.com mebpersonel.com haberleri haber haberi. 14 Şubat 2016 Pazar Facebook Twitter Google RSS · Web TV Foto ...
Meb Personel,Meb Personeli,Öğretmen Atamaları ...
www.personelmebhaber.net/ogretmen-atamalari-2015-icin.../128805/
MEB,Meb Personel,Meb Personeli,Personel Meb,Öğretmen Atamaları,Kamudanhaber,Mebbis.
meb personel
www.personelmebhaber.net/arsiv/meb-personel-h24992.html
22 Oca 2016 - MEBBİS HABERLERİ MEB bünyesinde görev yapmakta olan personellerin sıklıkla kullandıkları ve hemen hemen her türlü işlemlerini ...
personel meb PERSONEL MEB haberleri haber haberi
www.personelmebhaber.net/personel-meb
PERSONEL MEB Haberleri. ... FLAŞ HABER. Türkiye'nin En Başarılı 100 Lisesi Belli Oldu. Buradasınız: Ana Sayfa /; PERSONEL MEB. www.personelmeb.com ...
20 Mart 2016 Pazar
İzmir Valiliği'nden 'canlı bomba' açıklaması
İzmir'de canlı bomba yakalandığı yönünde iddialar üzerine Vali Mustafa Toprak Twitter hesabından açıklama yaptı. Vali Toprak yaptığı paylaşımda, "Bazı sosyal medya hesapları&internet basınında İzmir'de canlı bomba yakalandığına ilişkin bilgiler asılsızdır. Vatandaşlar itibar etmesinler" ifadelerine yer verdi.
13 Mart 2016 Pazar
Tek Hemşire Forması
Eskişehir Hemşire Forması
http://eskisehirhemsireformasi.blogspot.com/
Gaziantep Hemşire Forması
http://gaziantephemsireformasi.blogspot.com/
Hatay Hemşire Forması
http://hatayhemsireformasi.blogspot.com/
Hemşire İş İlanları
http://hemsireisilanlari.blogspot.com/
İndir Free Download
http://indirfreedownload.blogspot.com/
Hemşire Forma Terlik
http://hemsireformaterlik.blogspot.com/
Mersin Hemşire Forması
http://mersinhemsireformasi.blogspot.com/
Erzurum Sabo Terlik
http://erzurumsaboterlik.blogspot.com/
Konya Hemşire Forması
http://konyahemsireformasi.blogspot.com/
Konya Sabo Terlik
http://konyasaboterlik.blogspot.com/
İzmir Sabo Terlik
http://izmirsaboterlik.blogspot.com/
İstanbul Doktor Önlüğü
http://istanbuldoktoronlugu.blogspot.com/
Bursa Doktor Önlüğü
http://bursadoktoronlugu.blogspot.com/
Diyarbakır Doktor Önlüğü
http://diyarbakirdoktoronlugu.blogspot.com/
Kayseri Sabo Terlik
http://kayserisaboterlik.blogspot.com/
Tek Hemşire Forması
http://tekhemsireformasi.blogspot.com/
Şanlıurfa Hemşire Forması
http://sanliurfahemsireformasi.blogspot.com/
Ordu Hemşire Forması
http://orduhemsireformasi.blogspot.com/
Manisa Hemşire Forması
http://manisahemsireformasi.blogspot.com/
11 Mart 2016 Cuma
6 Mart 2016 Pazar
Oğlak Burcu Haftalık - Günlük Burç Yorumları - Mart Ayı
Sevgili Oğlak Burçları: Mart ayı sizler için kararlılık ayı olacak. Yaptığınız her işi büyük bir kararlılıkla yapacaksınız, bu sizin karakter özelliğiniz olmala birlikte, bu durumun doğuracağı olumlu ya da olumsuz durumlardan da siz sorumlu olacaksınız. Kararlı yapınızdan vazgeçemez tavırlarınız, bir işi hakkında yanlış karar verseniz dahi, bu kararınızdan dönmek istememenizden dolayı size bazen zorluklara sokabilir. Yine de en iyi ben bilirim tavrında olmanız ne kadar doğru kararı siz verin…Aşk Durumu: Aşk hayatı çoğu zaman esnetmeler olduğu zaman mutluluk getirir. Geri dönüşü sözler söylememenizi öneririz, sözünden geri adm atmayan yapınız, sizleri zora sokabilir. Sevgilinizin sizin dışınızda olan yaşantısında istediklerini yapma konusunda onu çok zorlamayın. Kararlı yapınız karşı tarafı bunaltmasın. Bu duruma dikkat etmezseniz acısını siz çekersiniz. Yine de kararlı yapınız dışarıdan çok fazla ilgi çekiyor ve birçok gizli talibiniz olduğunu bilmelisiniz.İş ve Para Durumu: İş hayatınızda yeni kararlar almanız gereken süreye biraz daha var. Bu aralar iş yerinizde yaşadığınız monotonluklar sizi bunaltsa da biraz daha sabredin. Bir süre sonra karşınıza sizi bile şaşırtacak fırsatlar gelecek. Siz yapınızdan dolayı, her zaman en yüksek mevkilere göz kırpan bir karakterdesiniz. Bunu fırsata dönüştüreceğiniz günlere az kaldı.Arkadaşlık İlişkileri Durumu: Arkadaşlarınız ile olan ilişkilerinize yeni bir boyut gelecek. Hayatınıza yeni giren kişiler, sizlere aslında kimsenin vazgeçilmez olmadığını gösterecek. Bu dönemde yeni ve başarılı dostluklar kuracaksınız. Arkadaşlarınız ile vakit geçirmekten çok eğleneceğiniz günler geldi…
hemşire forma Aliağa | Arama Sonuçları | Hemşire Formaları
hemsireformalari.com/?s=hemşire%20forma%20Aliağa
Oval Yaka Çıtçıtlı Hemşire Forması. Özelsa Medikal0 532 748 93 81Hemşire Forması, hemşire Bonesi, Doktor Önlüğü,Öğretmen Önlüğü , Asçı Ö.. 32,00TL 60, ...
hemşire kıyafetleri Aliağa | Arama Sonuçları | Hemşire ...
hemsireformalari.com/?s=hemşire%20kıyafetleri%20Aliağa
Oval Yaka Çıtçıtlı Hemşire Forması. Özelsa Medikal0 532 748 93 81Hemşire Forması, hemşire Bonesi, Doktor Önlüğü,Öğretmen Önlüğü , Asçı Ö.. 32,00TL 60, ...
www. google.search | Arama Sonuçları | Hemşire Formaları
hemsireformalari.com/?s=www.%20google.search
23 Şub 2016 - Oval Yaka Çıtçıtlı Hemşire Forması. Özelsa Medikal0 532 748 93 81Hemşire Forması, hemşire Bonesi, Doktor Önlüğü,Öğretmen Önlüğü , Asçı ...
ozelsa forma | Arama Sonuçları | Hemşire Formaları
hemsireformalari.com/?s=ozelsa+forma
Anatomik Beyaz Tahta Deri Sabo Terlik. Özelsa Medikal0 532 748 93 81Hemşire Forması, hemşire Bonesi, Doktor Önlüğü,Öğretmen Önlüğü , Asçı Ö.. 79,00TL ...
lila forma | Arama Sonuçları | Hemşire Formaları
hemsireformalari.com/?s=lila+forma
8 Ara 2015 - Anatomik Beyaz Tahta Deri Sabo Terlik. Özelsa Medikal0 532 748 93 81Hemşire Forması, hemşire Bonesi, Doktor Önlüğü,Öğretmen Önlüğü ...
Karaman Hemşire Forması | Arama Sonuçları | Hemşire ...
hemsireformalari.com/?s=Karaman%20Hemşire%20Forması
Anatomik Beyaz Tahta Deri Sabo Terlik. Özelsa Medikal0 532 748 93 81Hemşire Forması, hemşire Bonesi, Doktor Önlüğü,Öğretmen Önlüğü , Asçı Ö.. 79,00TL ...
hemşire formaları medikal | Arama Sonuçları | Hemşire ...
hemsireformalari.com/?s=hemşire+formaları+medikal
13 Şub 2016 - Anatomik Beyaz Tahta Deri Sabo Terlik. Özelsa Medikal0 532 748 93 81Hemşire Forması, hemşire Bonesi, Doktor Önlüğü,Öğretmen Önlüğü ...
forma medikal | Arama Sonuçları | Hemşire Formaları
hemsireformalari.com/?s=forma%20medikal
Arama sonuçları: forma medikal. izmirdeki forma medikalciler. Yayın tarihi 8 Aralık 2015 Kategoriler GenelLeave a comment on izmirdeki forma medikalciler ...
uzun kollu hemşire formasi | Arama Sonuçları | Hemşire ...
hemsireformalari.com/?s=uzun%20kollu%20hemşire%20formasi
Arama sonuçları: uzun kollu hemşire formasi. businell uzun kollu hemşire formasi. Yayın tarihi 13 Şubat 2016 Yazar rootKategoriler tavsiye ederimLeave a ...
hemşire staj kıyafetleri medical | Arama Sonuçları | Hemşire ...
hemsireformalari.com/?s=hemşire%20staj%20kıyafetleri%20medical
Arama sonuçları: hemşire staj kıyafetleri medical. hemşire staj kıyafetleri medical. Yayın tarihi 5 Mart 2016 13 Şubat 2016 Yazar rootKategoriler tavsiye ...
Sağlık Durumu: Sağlık durumu ile ilgili bir korkunuz olmasın. Sağlık durumunuzda kötüye gidiş olmayacak. Havaların düzelmesi ile birlikte sizleri daha akiviteli, daha eğlenceli, daha canlı günler bekliyor. Yalnız yemeği fazla kaçırmamanızı tavsiye ederiz. Yaz ayları yaklaşıyor. Bu durum sizleri çok yıpratabilir. Kilo vermeye ya da formunuzu korumaya şimdiden başlamalısınız. Oğlak Burcu Haftalık - Günlük Burç Yorumları - Mart Ayı
27 Mart Pazar Günü Saatler 1 Saat İleri Alınacak! - Memur Mesai Saatleri
Yaz ışığından daha fazla faydalanabilmek için, dünyada birçok ülkede saatler 1 saat ileri alınacak. Bununla beraber 27 Mart Pazar günü yaz saati uygulamasına geçilmiş olacak. 27 Mart Pazar günü gece saat 03:00 olunca, saatler bir saat ileri alınacak. Yaz saati başlayınca memur mesai saatleri de değişecek.
SEÇİM NEDENİYLE ERTELENMİŞTİ
Sayfa 2 - Hemşire Formaları
hemsireformalari.com/page/2
05-03-2016 Hemşire Formaları http://hemsireformalari.com Hemşire Formaları » Hemşire forması modelleri, hemşire elbisesi renkleri ve çizgileri – V yaka, ...
ozelsa medikal | Arama Sonuçları | Hemşire Formaları ...
hemsireformalari.com/page/2?s=ozelsa+medikal
Anatomik Kırmızı Lacivert Tahta Deri Sabo Terlik. Özelsa Medikal0 532 748 93 81Hemşire Forması, hemşire Bonesi, Doktor Önlüğü,Öğretmen Önlüğü , Asçı Ö..
doktor onlugu | Arama Sonuçları | Hemşire Formaları | Sayfa 2
hemsireformalari.com/page/2?s=doktor+onlugu
Anatomik Beyaz Tahta Deri Sabo Terlik. Özelsa Medikal0 532 748 93 81Hemşire Forması, hemşire Bonesi, Doktor Önlüğü,Öğretmen Önlüğü , Asçı Ö.. 79,00TL ...
forma medikal | Arama Sonuçları | Hemşire Formaları | Sayfa 2
hemsireformalari.com/page/2?s=forma+medikal
8 Ara 2015 - Anatomik Kırmızı Lacivert Tahta Deri Sabo Terlik. Özelsa Medikal0 532 748 93 81Hemşire Forması, hemşire Bonesi, Doktor Önlüğü,Öğretmen ...
Yeni yazılar - Hemşire Formaları
hemsireformalari.com/page/2?option=com_virtuemart&Itemid=77
21-02-2016 Hemşire Formaları http://hemsireformalari.com Hemşire Formaları » Hemşire forması modelleri, hemşire elbisesi renkleri ve çizgileri – V yaka, ...
Çan Hemşire Forma | Arama Sonuçları | Hemşire Formaları ...
hemsireformalari.com/page/2?s=Çan+Hemşire+Forma
Anatomik Kırmızı Lacivert Tahta Deri Sabo Terlik. Özelsa Medikal0 532 748 93 81Hemşire Forması, hemşire Bonesi, Doktor Önlüğü,Öğretmen Önlüğü , Asçı Ö..
Çat Hemşire Forma | Arama Sonuçları | Hemşire Formaları ...
hemsireformalari.com/page/2?s=Çat+Hemşire+Forma
22 Ara 2015 - Anatomik Kırmızı Lacivert Tahta Deri Sabo Terlik. Özelsa Medikal0 532 748 93 81Hemşire Forması, hemşire Bonesi, Doktor Önlüğü,Öğretmen ...
Bor Hemşire Forma | Arama Sonuçları | Hemşire Formaları ...
hemsireformalari.com/page/2?s=Bor+Hemşire+Forma
22 Ara 2015 - Anatomik Kırmızı Lacivert Tahta Deri Sabo Terlik. Özelsa Medikal0 532 748 93 81Hemşire Forması, hemşire Bonesi, Doktor Önlüğü,Öğretmen ...
hemşire önlükleri medikal | Arama Sonuçları | Hemşire ...
hemsireformalari.com/page/2/?s=hemşire+önlükleri+medikal
YSN iş elbiseleri afyon , iş önlüğü, hemşire forması. Tüm kategorilerde. Menu; Ana Sayfa … V YAKA(CERRAHİ YAKA) TAKIMLAR · HEMŞİRE FORMALARI.
forma ve renkleri | Arama Sonuçları | Hemşire Formaları ...
hemsireformalari.com/page/2/?s=forma+ve+renkleri
Özelsa Medikal = 0 532 748 93 81 Hemşire Forması, Doktor Önlüğü ve Öğretmen Önlüğü Bay Baya.. 32,00TL 64,80TL Vergiler Hariç: 29,63TL.Özelsa Medikal ...
Anne babalara çocuk eğitiminde yalan uyarısı
Akkaya, AA muhabirine yaptığı açıklamada, insan davranışlarının bireylerin ailesinde ve yakın çevresinde olgunlaştığını söyledi.
Olumlu çevrelerde yetişen çocukların hayat boyu bu doğrultuda davranışlar sergileme ihtimalinin yüksek olduğunu vurgulayan Akkaya, çocukların özellikle anne ve babalarını çok iyi takip ettiğini anlattı.
Yetişkinlerin zaman içinde çocuklara rol model olduğunu, kişiliğin de buna göre şekillendiğini dile getiren Akkaya, şöyle devam etti:
"Anne babanın iyi kötü özellikleri ne varsa onları düşünemeden kapabiliyoruz. Yaşayarak bazı iyi yönlerini veya kötü yönlerini benimseyebiliyoruz. Yalanı dahi anne babamızdan öğreniyoruz. En ufak yaşlarda öğrenmeye başlıyoruz. Annemiz babamız bize ne zaman yalan söylemeye başlıyorsa biz de yalanı o zaman öğreniyoruz, yalanla o an tanışmış oluyoruz. Bu da kişiliğimize yansıyor. Yalan söylemek, beyin tarafından idare edilen bir süreç değildir. Yani görme, konuşma gibi beynin belli bir olgunluğa gelmesiyle olabilecek bir durum değil. Yalanın, zaman içinde kaslarımızı hareket ettirebilme, konuşabilme gibi gelişen bir süreci yoktur. Görme bile beynin belli bir olgunluğa gelmesiyle mümkün olabilir ama yalan için beyinde özel bir merkez yoktur. Büyük ölçüde öğrenilen bir şeydir. Annemiz babamız söylediği masum yalanlarla farkında olmadan bizi de yalanla tanıştırmış oluyor. En masum yalan bile çocuğun beyninde 'yalan' diye bir olguyu şekillendirmeye yeter."
- "Yalanın büyüklüğü kişinin yapısıyla orantılıdır"
Yalanın büyüklüğünün kişinin yapısıyla orantılı olarak zaman içinde artabileceğini veya azalabileceğini aktaran Akkaya, "Yalanın büyüklüğü, kişiye sağlayacağı faydayla orantılı olarak artacaktır" ifadesini kullandı.
Zaman içinde kişinin karakteriyle ilgili olarak yalan söyleme durumunun değişiklik gösterebileceğine değinen Akkaya, bir insanın elde etmek istediği şeye sahip olabilmek için alacağı bedelle ilişkili yalanın katsayısını da artırabileceğini belirtti.
Akkaya, "Bir insan kişiliği oturmuş, aklı başında, kendi ihtiyaçları kadar başka insanların ihtiyaçlarıyla da empati kurabiliyorsa ya yalan söylemez ya da söylediği yalanlar çok yıkıcı, zarar verici olmaz. Bir insan bencil, yalnızca kendi ihtiyaçlarını düşünüyorsa başkaları önemsemiyorsa yalanları daha yıkıcı ve daha zarar verici olur" diye konuştu.
Prof. Dr. Cengiz Akkaya, yalanın değil insanın iyi ya da kötü diye sınıflandırılabileceğini sözlerine ekledi.
Ömer Erim Baştımar